誠意が無い学校側に、
クラスのお母さんがしびれをきらし、
動いてくれたので、
急遽懇談の時間がもうけられました。
っか、
こちらからお願いしないと懇談の時間を設けないって、どうよ？
問題は、例の、アル君のクラスの体制です。
アル君のクラス担任、
四月新学年が始まって１週間で休んでますねんよ。
心の病、だ、そうです。
心の浮き沈みが激しく、去年のクラスでは虐待まがいのこともあったと、聞いています。
そのことで何度も懇談してきました。
アル君のクラスは、正規職員ではなく２年目若い講師が1人で担任してる状態だったし、（養護学校は、１クラスに担任２人〜３人居ます）
高３が、四人も居るのに
修学旅行に担任の引率も無い予定なんです。
何よりも虐待の事実確認もしてもらいたい。
うやむやのまま、
担任が復帰するらしいと、聞き、どうなるんだろう？と。
復帰でした。
が、心の病が完治してるわけでは無いので、担任から外れるそうです。
でも、病欠の間は臨時講師を入れることができますが、本人が学校に出てくるなら講師は配置できませんから、
また、担任が1人になってしまいます。
ということで、学内から一人担任が補充されました。
ひとまず安心？
まだ注意していかないとあかんけど。
でもね、本人に虐待の事実確認はしてもらえない。そこまで回復していないと、ドクターストップがかかっていると、校長が言いはるのよね。
きっと、このままずっとドクターストップを口実にうやむやにするんじゃないだろうか？
そんな状態で学校に復帰するって大丈夫なんだろうか？
完全に学校不信感ですわ。
